Dlaczego rekrutacja trwa tak długo?
Dlaczego rekrutacja trwa tak długo?
Rekrutacja to proces, który często wydaje się trwać wiecznie. Dlaczego tak się dzieje? Dlaczego rekrutacja trwa tak długo? W tym...
Jak odpowiedzieć na pytanie o zarobki na rozmowie kwalifikacyjnej?
Jak odpowiedzieć na pytanie o zarobki na rozmowie kwalifikacyjnej?
Pytanie o zarobki na rozmowie kwalifikacyjnej może być trudne i niezręczne. Wielu kandydatów obawia się, że...
Jaki jest czas na zarejestrowanie pracownika?
Jaki jest czas na zarejestrowanie pracownika?
Rejestracja pracownika jest ważnym etapem w procesie zatrudniania. W Polsce istnieją określone przepisy dotyczące czasu, w jakim pracodawca musi...
Ile zarabia Junior Recruiter?
Ile zarabia Junior Recruiter?
Junior Recruiter to osoba odpowiedzialna za rekrutowanie nowych pracowników do firmy. Jest to stanowisko na początkowym etapie kariery, które wymaga pewnych...
Jak sprawdzić czy pracodawca mnie zarejestrował?
Jak sprawdzić czy pracodawca mnie zarejestrował?
Czy zastanawiałeś się kiedyś, czy Twój pracodawca Cię zarejestrował? W dzisiejszym artykule dowiesz się, jak sprawdzić, czy jesteś prawidłowo...
Jak zapytać czy zostałam przyjęta do pracy?
Jak zapytać czy zostałam przyjęta do pracy?
W momencie, gdy składamy aplikację o pracę, czekamy z niecierpliwością na odpowiedź. Chcemy wiedzieć, czy zostaliśmy przyjęci do...
Co to jest rekrutacja segmentowa?
Co to jest rekrutacja segmentowa?
Rekrutacja segmentowa to proces pozyskiwania pracowników, który skupia się na identyfikacji i zatrudnianiu kandydatów z określonej grupy docelowej. Jest to...
Z jakimi osobami pracuje się najlepiej?
Z jakimi osobami pracuje się najlepiej?
Praca to nie tylko wykonywanie obowiązków i realizowanie zadań, ale także współpraca z innymi ludźmi. Często towarzyszy nam w...
Ile wstecz można zgłosić pracownika?
Ile wstecz można zgłosić pracownika?
Często zdarza się, że pracodawcy i pracownicy mają pytania dotyczące zgłaszania nieprawidłowości w miejscu pracy. Jednym z najczęstszych pytań jest:...
Jaka jest kara za niezgłoszenie pracownika do ZUS?
Jaka jest kara za niezgłoszenie pracownika do ZUS?
Niezgłoszenie pracownika do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) jest poważnym naruszeniem przepisów prawa pracy i może skutkować różnymi...
ZOBACZ TEŻ
Na czym polega obserwacja psychologiczna?
Na czym polega obserwacja psychologiczna?
Obserwacja psychologiczna jest jedną z najważniejszych metod badawczych w psychologii. Polega na systematycznym i celowym obserwowaniu zachowań, reakcji i procesów...
